6つの業務でお客様をサポートいたします

労働保険・社会保険手続き代行
社員の入退社に関する面倒な手続き等をアウトソーシングしませんか?
書類作成から役所への届出まで、安心してお任せ下さい!
特別加入・一人親方についても対応しております。
給与計算のアウトソーシング
面倒な給与計算はすべて当事務所におまかせください。
給与計算をアウトソーシングすれば、本業に専念出来ます!
就業規則の見直し・作成
今の「就業規則」で本当に大丈夫ですか?
「就業規則」は従業員のモチベーションアップや労使間トラブルを未然に防ぐ大切なオキテ。
労使トラブル・是正勧告対応
労使トラブル、労基署是正勧告対応、メンタルヘルス対策、賃金制度、評価制度、退職金制度…。
人事・労務に関するお悩みを一緒に解決しましょう!
助成金申請サポート
返済不要の助成金、うまく活用しませんか?
従業員研修や基盤を固めるための資金として役立てましょう。
年金相談・手続代行
〜個人のお客様〜
老齢年金・遺族年金手続代行や
障害年金の請求に関するご相談、
承っております。
調布の女性社会保険労務士 土屋寿美代のブログ 〜土屋社会保険労務士事務所〜

土屋社会保険労務士事務所

〒182-0036 東京都調布市飛田給1-44-18-202
携帯:090-3906-1270
TEL:042-446-5556
FAX:042-483-7780
MAIL:tsuchiya@tsuchiya-sr.com
お気軽にご連絡ください。

  • 東京都社会保険労務士会
  • 全国社会保険労務士連合会
  • 日本FP協会
  • 調布市商工会
  • 障害年金サポート調布

土屋社会保険労務士事務所は、SRPⅡ認証制度により、
「社会保険労務士個人情報保護事務所」に認証されました。

SRP(Shakaihoken Roumushi Privacy) 認証は、
社会保険労務士事務所の「信用・信頼」の証です。

SRPⅡ認証制度とは
「個人情報保護法」が平成15年に成立し、平成17年より施行されたことに伴い、全国社会保険労務士会連合会は社会保険労務士独自の個人情報保護制度として平成20年よりSRP認証を開始しました。 一方で、個人情報にかかる大きな動きとして、「行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律」 (マイナンバー法)が平成 25年に成立し、平成27年より施行 されたことに伴い、社会保険労務士は特定個人情報等の取扱について、よリー層の安全管理措置を講ずることを求められることとなりました。 全国社会保険労務士会連合会では27年6月に社労士のためのマイナンバー対応ハンドブックを公開し、同年9月には社労士版特定個人情報保護評価を導入するなど、マイナンバー制度への対応を進めてまいりました。 そして、SRP認証においてもマイナンバーに対応した安全管理措置が講じられていることを認証基準に追加したSRPⅡ認証へ制度を刷新いたしました。

新着情報

  • 2017.07.20協会けんぽからお知らせ マイナンバー制度による情報連携(試行運用)を開始 今月18日から、協会けんぽにおける一定の申請において、マイナンバー制度による情報連携(試行運用)を開始するとのお知らせがありました。  具体的には、高額療養費などの申請において、非課税証明書等の添付書類が必要となる場合に、申請書等にマイナンバーの記入を求め、情報連携を行うとのことです。  ただし、7月から3か月程度は、「試行運用期間」とし、引き続き従来と同様に添付書類の提出も求めるとのことです。  なお、本年秋頃には本格運用が開始され、一部の添付書類が不要とされる予定です。    
  • 2017.07.14健康保険などの入院時生活療養費制度 厚労省が生活療養標準負担額の改正について通知厚生労働省から、今月12日 、「「健康保険法施行規則等の一部を改正する省令」及び「健康保険の食事療養標準負担額及び生活療養標準負担額及び後期高齢者医療の食事療養標準負担 額及び生活療養標準負担額の一部を改正する告示」の公布について(通知)」が公表されました(通知の発出は先月30日)。  
  • 2017.07.13平成29年度の地域別最低賃金 目安の作成に向け2回目の会議平成29年度の地域別最低賃金 目安の作成に向け2回目の会議  厚生労働省は、今月12日に開催された「平成29年度中央最低賃金審議会目安に関する小委員会(第2回)」の資料を公表しました。  まだ、具体的に目安を決める段階ではなく、下準備といった感じです。  
  • 2017.07.12熱中症予防 室内でもこまめな水分補給を 暑い日が続きます。都心でも、最高気温30度以上の真夏日が連続しています(今月12日時点)。  厚生労働省でも、「熱中症予防のために」という案内をしています。これは、専門的な内容ではなく、すべての国民に向けた注意喚起といった内容です。  室内作業が中心の職場では、おろそかになりがちな熱中症予防対策ですが、ここに書かれてあるような熱中症予防の基礎知識は、職場の全員が知っておきたいところですね。
  • 2017.07.11通勤ラッシュ緩和へ「時差ビズ」本格スタート通勤電車の混雑緩和に向け、首都圏の鉄道各社が、今月11日から、時差通勤を促す取り組みをスタートさせました。  これは「時差ビズ」の一環として行わるものです。  早朝時間帯に臨時列車を増発するなど、鉄道各社がさまざまなサービスを展開するということです(実施期間は今月25日まで)。